東莞創業女神 金童服裝陳玉珍:盡心盡力做好每件事

時間:2016/5/11 10:18:18    來源:東商網    點擊率:85219
非常榮幸邀請到東莞市金之童服裝有限公司董事長陳玉珍女士,作為“夢想在路上”東商訪談第47期嘉賓。陳玉珍女士不僅是成功創業的典范,還熱心公益事業,很有愛心,對社會抱有感恩的心,經常參與社會公益活動,持續關愛老人、單親家庭、失學和貧困兒童等,在很多公益活動中都可以看到她的身影。2015年10月在“中國太太俱樂部&蜆皇至上愛心晚宴”活動中,因扶貧濟困,奉獻愛心,造福社會的義舉而榮獲“愛心榮譽證書”;2016年1月榮獲“東莞市女企業家協會市屬分會2015-2016年度--最愛心獎”;在“愛心慰問東莞市東城敬老院”活動榮獲“敬老愛老獻愛心”、“巾幗女企展風采”等榮譽稱號。
企業簡介:東莞市金之童服裝有限公司是廣東省服裝服飾行業協會、廣東省東莞市女子企業家協會會員單位,通過這些協會的平臺將為公司的產業鏈資源增添更多的優勢資源,為公司品牌運營的更廣闊的系統資源支持,為金之童的品牌發展奠定良好的基礎。東莞市金之童服裝有限公司成立于1997年,國內運營總部座落于中國制造名城——東莞萬江,與東莞市金童服裝廠實體企業優勢互補相結合的市場運營模式,專業從事童裝、學校用品設計開發生產的大型服裝品牌運營企業。公司以雄厚的實力,重信用、守合同、保證產品質量,以多品種經營特色和薄利多銷的原則,贏得了廣大客戶的信任。企業始終堅持以市場、以顧客為導向,以品牌為核心,以服務為紐帶的價值理念,精益求精的敬業精神,創一流品牌的童裝公司。
 

金童服裝廠  
金之童服裝有限公司
廣東省服裝服飾行業協會會員單位
廣東省東莞市女企業家協會市屬分會副會長
 

東商訪談:您好!請問您從事服裝行業多少年?當初為何會選擇童裝這一類?企業1997年成立至今有20年的發展歷程,請分享一下如何讓企業穩定持續發展?
 

陳玉珍:我在服裝行業做了三十年,1997年到現在,經營工廠將有二十年。此前在一家公營企業當管理,1993年被安排到東莞發展供銷社商場的業務。后來企業轉為私人企業,1997年初決定自己創業,開辦了“東莞市萬江金童服裝廠”。萬事開頭難,初始是做成年人的被子,那時候還是個小作坊,主要業務是為一服裝公司做一些縫珠子、釘扣子、剪線毛之類的活兒。后來一次偶然的機會送貨到一間幼兒園,發現做小孩子的衣服也大有前景,并且是我從事多年的專業。后期逐漸發展了小學初中校服、老師制服、棉被、草席、書包等一系列的產品。一直發展到現在。
 
創業難,守業更難。公司自開辦步入軌道以來一直順風順水。得益于好政策的引導,還有各級領導組織的幫扶。同時有賴于多方面的支持,第一,因我也從一線崗位做起,在自己經營企業后,能站在打工的角度理解員工,并且得到他們的支持。有些員工在企業里已有十年以上的資歷。第二,我們是生產小孩服飾的,對染料等原材料嚴格要求,產品品質達到國家標準。因此學校的創始人、其他客戶都對我們很信任,教育局去抽查都過關的。如果某一批貨需要改動,我們也會盡量配合,將問題減到最低。第三,因為比較能吃苦耐勞,創業初期當自己是“鐵人”,抱著熬不壞的精神勤奮地做事情,這離不開家庭的支持和體諒。

 
 
 

東商訪談:您被評為“東莞創業女神”之一,請分享一下作為女性企業家在創業過程中讓您印象深刻的障礙,當時是如何克服的?如何協調好家庭身份和社會身份呢?
 

陳玉珍:女人創業似乎要比男人付出更多的努力,因為要熬過懷孕的過程,兼顧家庭和事業。曾經因為懷孕期間無法兼顧工作導致客戶流失,以及太拼命工作而烙下病根子。也試過為了收回貨款,去到對方公司外面等,結果在車里等了兩天一夜也是無功而返。如果出現我們的師傅或廠長解決不了的問題,我是最后一個解決問題的人。以前會因為忙于工作很少時間陪伴孩子而感到愧疚,但既然踏進了這一行就不能貿貿然放棄。在這個過程中,有一次孩子生病了,作為母親要把孩子放在第一位,顧不上當時自己摔傷了腳,依然每天來回于醫院和公司,就是覺得自己應該這么做的。孩子們以前常說自己像“留守兒童”,現在他們長大了越來越疼我。
 
我會盡心盡力做好每一件事情,真心真意對待每一位家人以及客戶,勤快、正面地處理家庭和公司的事情。有時候不能保證百分百做到最好,但會盡力而為。

 


東商訪談:對于制造業轉型升級有何看法?衣食住行,衣居于首,對于想進入服裝行業發展的年輕人有什么好建議嗎?
 

陳玉珍:現在都在倡導轉型升級,很流行“上市”,有些企業上市后有更好的發展或者賣出去了,有些在升級時的資金是貸款的,流動資金跟不上反而倒閉了。個人認為,資金、團隊、業務廣度都是重要考慮因素。目前企業未到這個階段,還在觀望中,未來打算結合互聯網,穩步尋找創新。現在的年輕人都不想在生產一線工作,當設計師比較熱衷,而一個自動化設備可能要幾百萬甚至上千萬,企業換自動化設備成本高。
 
因為喜歡這個行業,創業初期憑著信念一股勇氣去做,沒有想過是否能做成。從看布、裁、出庫、業務、收款等流程都很熟悉,有扎實的技術基礎。那個年代做生意的人不多,抓住了機遇,靠拼搏的精神、省錢、以及滿足客戶的要求,就算被客戶罵了也要面帶笑容。現在周圍都是做生意的人,有文化有活力,年輕人進入這個行業建議專業對口,在網絡推廣、建設品牌等方面更有想法。
 




東商訪談:您在社會中不斷扮演著“愛心大使”的角色,請分享一下您較有感觸的事件?
 

陳玉珍:我們經?;岵斡肷緇峁婊疃?,持續關愛老人、單親家庭、失學和貧困兒童等。有一次去某個地區開展撫貧幫困獻愛心活動,其中有一個家庭一家三代都有重病,眾籌捐款,我作為其中一位代表獻上愛心資金。生活中經歷過的公益事件有些已記不起,印象深刻的是曾經目睹了兩起車禍事件,看到沒有人停下來幫忙,自己就很自然做一些應急的處理,現場幫助傷員,有時候沒顧慮太多。做公益不在乎付出多或少,而是在生活中能持續的、真正幫助到別人。

 
 


東商訪談:領導者的人格魅力、能力也會影響到企業的發展,請分享一下您是如何自我增值的?
 

陳玉珍:我很喜歡充實自己,因為讀書時交不上學費,很年輕就出來工作支撐家庭,但從出來工作開始就不斷學習。參加多個培訓機構的課程,在生產管理、銷售、網絡多個知識領域進修。現在是地球村了,通過課程認識了來自全國各地的同學,彼此交流可以了解到社會第一線的信息,以及對世界的看法。在企業經營過程中,千方百計為消費者服務,努力達到顧客的各種需求。向名牌廠家學技術、經營、管理。同時注重企業文化的建設,關心我們的員工,讓她們更認同企業,搭建一個共贏的平臺,共同成長。
 


 

東商訪談:感謝陳總的精彩分享!
 
陳玉珍:謝謝!
 
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創業女神金童服裝陳玉珍
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